Gerente de vendas

Sobre a vaga:

Essa posição será responsável por liderar um time com 3 Insides Sales e gerar crescimento de receita via aquisição de clientes pequenos e médios, conectando necessidades de negócio com soluções de marketing (mídia, SEO, CRM etc.), com visão consultiva e foco em ROI.

Você será responsável por: 

• Fechar novos negócios por meio da lideranca do time e do atendimento de leads inbound - donos e diretores de empresas de porte SMBs - sendo responsavel por todo o ciclo de venda (da gestão do pipeline à venda com ticket médio recorrente).
• Gerenciar pipeline, forecast e negociações, priorizando geração de valor e resultados (CAC, LTV, ROAS).
• Diagnosticar rapidamente o funil de vendas do cliente, traduzindo soluções de marketing em impacto financeiro mensurável.
• Liderar squads de vendedores, definindo cadências comerciais, SLAs e metas de performance.
• Liderar, desenvolver e treinar os vendedores.
• Construir propostas orientadas a resultados, priorizando soluções por maturidade do negócio
• Interfacear com times internos (mídia, SEO, BI, etc) para alinhar entregas ágeis e alinhadas.
• Conduzir calls estratégicos, apresentações e storytelling simples para comunicar valor a decisores. 

Requisitos obrigatórios:

• Experiência comprovada em agência de marketing digital ou vendas B2B (SaaS, mídia, consultoria), com histórico de atingimento de metas de novos negócios e expansão em carteira SMB.
• Domínio de métricas chave: CAC, LTV, ROAS, CPL, conversão de funil.
• Domínio de planilhas e análise de resultados.
• Vivência com CRM (HubSpot, Salesforce, Pipedrive) e ferramentas de prospecção.
• Vivência com ciclos de venda curtos/médios, construção de decks e propostas comerciais. 
  
  Vaga remota, salário PJ fixo + comissão (podendo mais que quadruplicar seu valor de fixo), day off de niver, descanso remunerado.